La economía de los conciertos en Gran Bretaña se duplica a 4,7 millones de trabajadores
Un nuevo informe dice que los derechos de los trabajadores están disminuyendo en medio de un aumento en los roles de la economía del concierto
Imágenes de Dan Kitwood / Getty
La economía de los gig de Gran Bretaña se ha más que duplicado en tamaño en los últimos tres años y ahora cuenta con 4,7 millones de trabajadores, según un nuevo informe.
Hasta uno de cada 10 adultos en edad laboral ahora trabaja en plataformas de economía de conciertos, en comparación con uno de cada 20 en 2016, dice el estudio, del TUC y expertos de la Universidad de Hertfordshire.
El informe muestra cómo un auge en las plataformas digitales, como Uber y Deliveroo, ha provocado una revolución en el mundo del trabajo, pero que los derechos de los trabajadores no han podido seguir el ritmo del desmantelamiento de la tradicional semana laboral de nueve a cinco. El guardián dice.
El informe, que se basa en una encuesta a 2.235 residentes del Reino Unido, de entre 16 y 75 años, dice que el número de adultos en edad laboral que han trabajado para una plataforma en línea al menos una vez a la semana ha aumentado del 4,7% (2,3 millones de trabajadores). hace tres años, al 9,6%, (4,7 millones) en la actualidad.
El BBC dice que el informe muestra el cambiante mundo del trabajo, que el Correo Huffington llama divisiva.
Los hallazgos demuestran que los trabajadores están luchando para llegar a fin de mes, dijo la directora del TUC, Frances O'Grady.
Ella agregó: Un gran número de personas se ven obligadas a asumir un trabajo de plataforma informal e inseguro, a menudo además de otros trabajos.
Pero como hemos visto con Uber, con demasiada frecuencia a estos trabajadores se les niegan sus derechos y se les trata como mano de obra desechable.
La Oficina de Estadísticas Nacionales había calculado previamente que el tamaño de la fuerza laboral de la economía gig en 2017 era solo del 4,4% de la población. Sin embargo, el nuevo estudio adoptó una definición más amplia de trabajo de plataforma, teniendo en cuenta las tareas pagas que se encuentran a través de un sitio web o una aplicación.
Se descubrió que los jóvenes tienen más probabilidades de utilizar aplicaciones para encontrar trabajo de esa manera, y casi dos tercios de los que trabajan una vez a la semana tienen entre 16 y 34 años.
Los hombres tienen más probabilidades que las mujeres de realizar este tipo de trabajo, mientras que la mayoría de las personas utilizan más de una plataforma para ganarse la vida.
En respuesta al informe, Rachel Reeves, presidenta laborista del comité empresarial de los Comunes, dijo: El gobierno ha tardado mucho en abordar las consecuencias de la economía de los gig, que con demasiada frecuencia deja a los trabajadores explotados y víctimas de salarios bajos y trabajo inseguro. .
David Blanchflower, ex miembro del comité de política monetaria de fijación de tasas del Banco de Inglaterra y autor de un libro sobre el aumento del empleo inestable, dijo: La economía de los gig no es necesariamente mala, pero agregó que la gente se ha asustado sin sentido. empleo desde la crisis de 2008.
